有书电台主播招聘

汕头市广播电视台招聘播音员主持人公告

招广播电视播音员主持人11人! 选择下列一个岗位报考,多选无效: 1、广播方言主持人(汕头口音)4名; 2、广播普通话主持人1名; 3、电视方言播音员主持人(汕头口音)4名; 4、电视... 选择下列一个岗位报考,多选无效: 1、广播方言主持人(汕头口音)4名; 2、广播普通话主持人1名; 3、电视方言播音员主持人(汕头口音)4名; 4、电视普通话播音员主持人2名。 了。

一般情况下，广播电视招聘比较适用于( )。A.高级人才和尖端。

参考答案:D 参考解析:广播电视招聘的特点是信息传播范围广、速度快,应聘人员数量大、层次丰富,单位的选择余地大。由于工作空缺的信息发布迅速,能够在一两天内就传达给外界,... 参考答案:D 参考解析:广播电视招聘的特点是信息传播范围广、速度快,应聘人员数量大、层次丰富,单位的选择余地大。由于工作空缺的信息发布迅速,能够在一两天内就传达给外界,... 参考解析:广播电视招聘的特点是信息传播范围广、速度快,应聘人员数量大、层次丰富,单位的选择余地大。由于工作空缺的信息发布迅速,能够在一两天内就传达给外界,同。

做电台主播要什么学历?

普通话是否标准这个自己说了不算,一切以普通话等级证书说了算。你可以去参加普通话等级测试看看,电台播音员普通话最低标准是一级乙等。声音方面通过专业训练也是可以改变... 普通话是否标准这个自己说了不算,一切以普通话等级证书说了算。你可以去参加普通话等级测试看看,电台播音员普通话最低标准是一级乙等。声音方面通过专业训练也是可以改变... 你可以去参加普通话等级测试看看,电台播音员普通话最低标准是一级乙等。声音方面通过专业训练也是可以改变的,但具体情况具体对待,不是绝对的。 一般市级以上电台对主。

请问盘山广播电台有招聘播音员的么?有的话就把电话记下来。

辽宁省盘锦市盘山县广播电台每年基本都要招聘播音员的,但一般是面向应届毕业生的招聘。如果你是非应届生,可以到电台去问问。盘锦市辽河北路294号 - 0427-3538887 辽宁省盘锦市盘山县广播电台每年基本都要招聘播音员的,但一般是面向应届毕业生的招聘。如果你是非应届生,可以到电台去问问。盘锦市辽河北路294号 - 0427-3538887

事业单位广播电视局面试内容内容

建议到书店买本公务员面试书来应对结构化面试,技能测试考你的专业动手能力,答辩主要是回答问题考察反应能力。后两者靠平时积累。祝你取得好成绩! 建议到书店买本公务员面试书来应对结构化面试,技能测试考你的专业动手能力,答辩主要是回答问题考察反应能力。后两者靠平时积累。祝你取得好成绩!

对我负责任是什么意思,电视台负责招聘的一般都是什么人呢?

严格的说是当地的广电局,广电局管着电视台和广播电台。招聘主持人的话,用工比较规范,电视台负责试用、考核,广电局人事科或人力资源部负责对应聘人进行资格审查,正式应聘后... 招聘主持人的话,用工比较规范,电视台负责试用、考核,广电局人事科或人力资源部负责对应聘人进行资格审查,正式应聘后安排你的人事档案。在签约合同上,招聘法人代表方可能是... 在签约合同上,招聘法人代表方可能是电视台,也可能是广电局,这就是业内常说的台聘或局聘,也有一点电视台招聘你最后却是把你的人事档案放在当地人力资源市场,省台和央。

马骊雪豪介绍?

江苏广播电视总台新闻广播部2015年学校招聘唯一一名主持人。他在江苏新闻广播主持的《新闻夜分享》连续7个月位居同时段南京市场收听份额第一、收听率第一。来自黑龙江省大... 他在江苏新闻广播主持的《新闻夜分享》连续7个月位居同时段南京市场收听份额第一、收听率第一。来自黑龙江省大庆市的马骊雪豪,他的父亲是钻井工人,母亲是物业收费员,家... 来自黑龙江省大庆市的马骊雪豪,他的父亲是钻井工人,母亲是物业收费员,家庭条件并不宽裕。由于父母在前线没时间照顾孩子,马骊雪豪只能交给爷爷奶奶抚养。高考选择南京艺。

招聘方法有哪些

问题一:常用的招聘方式有哪些 企业常用的招聘方法包括内部招聘和外部招聘。 1、内部招聘。包括员工推荐(自我推荐和互相推荐)、竞聘、内部储备人才库选聘。其优点是效率高、... 1、内部招聘。包括员工推荐(自我推荐和互相推荐)、竞聘、内部储备人才库选聘。其优点是效率高、成本低、适应性快、提高员工的忠诚度、对员工的激励性强等;缺点是缺乏创新... 包括员工推荐(自我推荐和互相推荐)、竞聘、内部储备人才库选聘。其优点是效率高、成本低、适应性快、提高员工的忠诚度、对员工的激励性强等;缺点是缺乏创新性、容易。

招聘的途径有哪些

问题一:用人单位的招聘方式有哪些 招聘方式有:1、通过新闻媒介(报纸、电视、电台)发布招聘信息;2、通过定期或不定期举办的人才市场设摊招聘;3、从各类人才库系统中检索;4、... ~~~~问题二:常用的招聘方式有哪些 企业常用的招聘方法包括内部招聘和外部招聘。 1、内部招聘。包括员工推荐(自我推荐和互相推荐)、竞聘、内部储备人才库选聘。其优点是效率... 1、内部招聘。包括员工推荐(自我推荐和互相推荐)、竞聘、内部储备人才库选聘。其优点是效率高、成本低、适应性快、提高员工的忠诚度、对员工的激励性强等;缺点是。

华为fm 面试都通过了怎么回事

应该不会的了,面试都完毕了,录用的可能性很大的,但也不排除你的面试成绩比较差,所以导致不录用,建议主动和华为有关招聘人员沟通下。 应该不会的了,面试都完毕了,录用的可能性很大的,但也不排除你的面试成绩比较差,所以导致不录用,建议主动和华为有关招聘人员沟通下。